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浅谈如何加强国有钢铁企业员工思想政治工作

材料写作网    时间: 2021-04-08 04:07:22     阅读:

随着社会主义市场经济的不断深入,以及近几年钢铁企业断崖跳跃式波动,都给国有钢铁企业的员工思想带来了多方面的影响,思维多元化、经济市场化、利益最大化成了企业员工新的思维定式。作为企业的政工干部,要使思想工作与企业生产经营实际有机结合起来,推动企业改革和持续健康发展,就必须不断改进员工思想工作的方式方法和内容,与时俱进,不断创新。就如何加强企业员工思想政治教育工作,笔者浅谈几点体会。

一、深刻认识开展思想政治工作必要性和重要性

1、时代的发展要求思想政治教育工作必须走在前列

随着国家经济的发展,人们的生活水平不断提高,人们的物质文化生活和精神文化生活都发生了深刻的变化。但是,随着市场经济的发展,受改革开放的大潮的影响,不可避免地给员工的的思想领域带来了各种良莠不齐的倾向,享乐主义、拜金主义,只求索取不讲奉献,唯利是图、实用主义现象还用一定的空间和市场,侵扰着员工的生活方式及其思维方式,物质生活水平的提高也更迫切的要求精神世界的充足,这些都给企业思想政治工作带来了新课题。因此,在员工队伍中及时深入开展思想政治工作,以新时代企业发展的思想,以不忘初心、牢记使命的责任感、以抓和谐、促稳定的使命感,引导员工树立正确的人生观、价值观,势在必行。

2、思想政治工作首先需要夯实思想基础

国有钢铁企业是国民经济的基础产业之一,在国民经济和社会发展中起着重要作用。企业员工思想政治工作又是企业发展的重要组成部分,在企业改革和发展中起着关键作用。可以为深入推进企业改革和发展打造出一支思想状态稳定、精神面貌焕发、具有高度责任感使命和服务意识的员工队伍,从而保障企业的稳定可持续发展。所以必须加强企业思想整治工作。

3、员工综合素质的全面提高需要思想政治工作的正确引导

思想政治工作是规范员工行为不可缺少的一项重要工作,高尚品格的培养和思想理念的树立是我们思想政治工作的重要内容,德国教育家赫尔巴特说:'教育的唯一工作和全部工作可以总结在这概念之中””德育“,由此可见,思想政治工作是一切工作的基础和保证。因此,加大员工思想政治工作力度,切实有效地开展思想政治工作,正确引导提高全员综合素质是当务之急。

二、科学制定符合企业特性的思想政治工作内容

明确了思想政治工作的重要性,围绕企业的改革和发展,制定出符合实际需要的思想政治工作內容和方法就成了当务之急。...

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