国有企业党建研究工作的实践与思考
王蕾
做好国有企业党建研究工作是加强国有企业党的建设的重要手段，是国有企业党建思想政治工作研究会的重要任务。国有企业各级党建思想政治工作研究会应充分发挥好党建智库作用，结合企业自身特点，依托相应机构平台，加强企业党建工作研究，着力解决好企业党建工作中存在的问题，并注重成果转化运用，注重研究人才培养，不断提高研究质量和水平。本文以云南电网有限责任公司（以下简称：云南电网公司或公司）党建思想政治工作研究实践为例，对此进行展示。
云南电网公司是中国南方电网公司的全资子公司，是云南省域电网运营和交易的主体，承担西电东送和向越南、老挝送电的任务。公司高度重视党建研究工作，早在2013年就成立了云南电力党建思想政治工作研究会，形成了系统的研究网络，汇聚了一批有实践经验及理论水平的研究骨干。为切实抓好政研会组织体系建设，顺应企业改革发展需要，2019年，公司成立了云南电网公司党建思想政治工作研究会（以下简称：公司政研会或政研会），明确由云南电网公司党校承担政研会秘书处职能，对上负责联系南方电网党建政研会等上级党建思想政治工作研究机构，对内统筹公司各单位党建思想政治工作研究任务。
公司政研会成立至今，始终坚持围绕中心、服务大局，坚持问题导向、目标导向，结合公司实际及公司党建工作现状，不断查找党建工作中存在的不足与问题，并有针对性地开展党建研究工作。如：在党风廉政建设方面，针对主动监督的意识不足及体系不健全，开展了'大监督格局“的课题研究，形成了监督的具体做法，制定了公司完善监督体系提高党委监督能力的工作细则；
在人才队伍建设方面，通过电网企业党建人才成长路径研究，从'选育用管“上提升人才队伍建设水平；
在履行社会责任方面，针对过渡时期国企在深度贫困地区产业扶贫长效机制研究，形成的产业模式已经在公司内外推广，公司连续5年在云南省脱贫攻坚成效考核中获得最高等次'好“。
云南电网公司政研会成立至今，立足新形势、结合新任务，认真扎实地开展党建研究工作。
依托政研平台开展党建研究。公司政研会在总结经验的基础上，深入贯彻落实中共中央组织部印发的《关于进一步发挥全国党建研究会党建高端智库作用的意见》，紧紧围绕'三个坚持“开展党建研究工作，即坚持'党建研究姓党“，把深入学习领会习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神作为首要研究任务；
坚持结合企业实际...
|
== 试读已结束，如需继续阅读敬请充值会员 ==
|
|
本站文章均为原创投稿，仅供下载参考，付费用户可查看完整且有格式内容！
(费用标准：38元/2月，98元/2年，微信支付秒开通！) |
| 升级为会员即可查阅全文 。如需要查阅全文，请 免费注册 或 登录会员 |
|
