2020年企业工会工作计划范例
2020年企业工会工作计划范例
2020年企业工会工作计划范例(一)
一、加强工会组织建设,切实强化主体责任
完成xxx工会换届工作。根据区域生产经营形势,及时与总部沟通,确定换届时间和具体事宜。每季度召开工会委员会会议。对工会工作的方针目标、工作任务、计划总结,在本季度内重点工作及重大活动;
落实职代会作出的各项决定及民主管理方面的重大问题;
工会换届前的各项筹备工作;
闭会期间委员及会员代表的增补与确认;
对工会各项工作的表彰与奖励等事宜进行审议。
从增强自身活力和凝聚力出发,对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行适时调整,在实现工会组织群众化的同时,加强工会组织的民主化和法制化建设,积极参加集团和地方工会相关培训,努力提高工会干部的整体素质。同时,确保工会组织覆盖率和入会率为100%,限度地把广大职工吸收和组织到工会中来,为工会及时增添新鲜血液。
二、加强民主管理,严格照章办事
分别在年初、年中组织各公司召开职代会和区域工作会。规范两个会议的议程和内容,职代会重点在统一思想部署工作,工作会重点在对标先进、示范引领。职代会审议行政报告、安全生产报告、业务招待费使用情况报告、20xx年度财务决算、20xx年度财务预算情况说明及相关材料。
通过平等协商,在职代会上对《集体劳动合同》、《工资集体协商协议》、《女职工专项集体合同》、《劳动安全卫生专项集体合同》进行审议,签订后报地方相关部门备案。
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