网络教育在行业培训中的应用
【摘要】发电行业属于技术密集型、安全风险高危的行业。长期以来,电力行业员工培训作为一项重要工作,一直常抓不懈,形成特有的培训管理体系。近几年,随着信息网络的普及,传统培训方式表现出来的效率低、形式少、范围窄、实施难等问题,显得更加突出,必须利用信息手段,加入网络学习等手段,通过传统和现代培训手段的有机结合,建立一个更加高效和流畅的培训管理体系。
【关键词】发电行业 网络教育 培训 应用
一、实施背景
2008年,按照集团公司要求,华电新疆公司颁发了《华电新疆发电有限公司教育培训目标考核办法》(试行)、《华电新疆发电有限公司员工教育培训积分管理办法》(试行),目的是加強教育培训工作的开展,通过教育培训工作检查和测评手段,对应配套的激励机制,加快对人才的培养。但新疆各电厂培训情况来看,没有一个统一的培训模式,同时也存在一些难以解决的问题,如:教育培训工...
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