人事总监年终工作总结范本（完整文档）
下面是小编为大家整理的人事总监年终工作总结范本（完整文档）,供大家参考。
【篇一】人事总监年关任务总结范本
咱们每一个人都是正在不时的总结中生长，正在不时的审阅中美满自我。20XX年自我也是正在总结、审阅中兢兢业业地实现好本职任务，现将20XX年任务总结以下：
一、雇用：
依照公司的年度计划，透过大众雇用网、出息无忧、医药报、外部引荐等渠道停止能人雇用。雇用的岗亭有：平安办理职员、研发职员，此中研发职员任命了1人。年末的中高层岗亭竞聘是往年雇用任务的重点，共公布了10个岗亭信息，从11月8日公布简历至11月25日停止，共收到简历1742份，简历的根源根本下去自出息无忧。初试共布置了74人，进进复试的有27人，此中的8人从中锋芒毕露与公司外部的6人一齐参与最初的竞聘。为共同这次竞聘任务，经心计划了复试职员岗亭口试题，竞聘评价打分规范，并积极和谐布置好口试工夫，存心做好全部口试进程中的后勤保证任务。
二、培训：
关于新进职的员工做了平安防备、员工手册、公司无关规章轨制等方面的进职培训，同时为新员工帮忙操持后勤手续等任务，使新员工疾速顺应公司情况。自我则正在10月份实现了人事办理持续教导的考证任务。
三、社保、公积金、各种保险：
每个月正在10日以前做好社保、公积金的交纳任务，并与财政对于帐实现各部分的用度摊派报表。5月及7月初实现了社保交纳基数及公积金基数的调剂任务，依据市总工会以及公积金办理中间的请求实现公积金缴存情况的自查任务。
关于新进职的员工实时为其操持了社保、公积金、档案的转进，关于退休职员实时为其操持了退休手续及公积金的转动手续。
实现了一年一度的残疾人保证金、欠薪保证金的交纳。退职、退休职工住院保险以及职工特种沉痾的续保任务。今年度为2位职工操持了特种沉痾的保险理赔。
关于20XX-20XX年共6个未实现献血目标的名额作了献血抵偿金处置，合计7200元。
四、福利：
整年一次的低温补助，整年二次的医药、购药补助，每一2月一次的交通费补助都定时发放到每一个员工的手里;。
关于每一二年一次的职工体险，前后比拟了瑞美、美年、爱康...
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