以坚韧之志扭住学习的“牛鼻子”
为全面巩固学习型党组织建设成果，促进学习型党组织建设延伸，根据上级党委的精神和总体要求，常熟市儿童福利院努力在党员干部和职工群众中营造'重视学习、爱好学习、时时学习“的良好氛围，以提高党员职工整体素质为根本，创新学习方法，破解工作难题，努力争当建设学习型党组织的'排头兵“。
一 创建学习型党组织现况
常熟市儿童福利院（以下简称'我院“）共有职工59人，其中党员28名，占总人数的47%。'麻雀虽小，五脏俱全“，自全面开展学习型党组织建设活动以来，我院党支部在创建学习型党组织方面进行了坚持不懈的探索和实践，取得了明显成效，党员职工精神面貌焕然一新。连年被评为'常熟市民政系统优秀共产党员“、多次被评为'第四届当代阿庆嫂“、'三>八红旗手“、'优秀在职党员“、'基层妇女工作先进个人“、'巾帼标兵“、'常熟市劳模“；我院多次被评为'先进基层党组织“、省级'巾帼示范岗“、省残疾人康复工作先进集体、江苏省民政系统行风建设先进基层单位，苏州市'工人先锋号“。这些荣誉的取得，是集体协作、共同努力的成果。
二 创建过程中的主要做法及成效
在总结创建学习型党组织经验的基础上，院党支部探索把学习型组织理论应用于党的建设，将学习型党组织创建作为党建工作的主要载体，探索出一条新形势下加强和改进党建工作的新路子。
1.全员齐动，让学习'兴“起来
火车跑得快不快，就看车头怎么带。为了进一步建设学习型党组织，我院党员由领导干部带头、全院党员职工参与，努力践行'五学法“，形成了'全员学习“的良好局面，使学习真正'兴“起来。
第一，'三会一课“常规学。定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，并努力做到'四有“，即年度有学习计划、定期有学习安排、活动有学习心得体会、年末有学习总结。同时综合运用交流式党课、党员职工汇谈、读书会等新形势、新载体，激发党员职工学习的积极性。
第二，'流动课堂“创新学。在组织党员集中收看先锋网相关节目的基础上，重点采取'菜单式“、'点播式“的教学方式，让党员职工利用休息时间根据自己的口味'点菜“，以满足学习需要。
第三，'外出培训“提升学。采取'组织埋单，党员受训“的办法，开辟出一条党员职工培训的'绿色通道“。每年制定在职人员进修和岗位培训计划，鼓励职工参加对口的培训、学历教育和职业教育，2011年参加技术工人培训的职工有29名；前往外...
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