坚持问题导向,,抓实基层党建
滁州市坚持抓基层,聚焦重点难点,精准发力,解决基层黨建存在的突出问题,推动基层组织建设全面进步。
抓实主体责任,强化工作合力。各级党委把党建工作当成主业,把抓好党建作为硬任务,扛在肩上,抓在手中。全市科以上党员领导干部建立联系点2921个,层层签订基层党建工作目标管理责任书,制定整改任务书、时间表,开展县市区自查、互查,组织部抽查,把督查的过程变成推动工作的过程。
抓实特色载体,增强党建活力。整合基层党建工作载体,做到常创常新。结合群众路线教育实践活动,将基层党建工作问题和困难、建议纳入市县乡村四级问题库,全市联网、销号管理。建立乡镇干部住夜值班八项规定。组织1.6万名在职党员进社区报到,服务群众。建立城乡联合党组织,提供帮扶资金,为群众办实事。
抓实基础保障,激发内生动力。安排64名县科级干部到乡镇挂职,选派140名年轻干部、110名大学生村官到村任职,安排1086名机关干部任非公企业党建指导员,调配125名非公企业党组织书记。财政安排近千万元资金用于村级组织场所建设,落实村级组织活动经费。
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